“安娜小姐早。”正瞅着,就见到那个女孩子站起身来向她点头微笑问好。
“你是——李安安?”安娜认出来了,这个能跟她一较高下的气质型美女竟然是公司的实习生,那个头上有很丑陋胎记的李安安。
“你,你额头上的东西哪里去了?”安娜大吃一惊,手里比划着问道。才隔了几天啊,这丫头上的胎记怎么就淡得快看不到了,整个呈现出一个美人的形象。
“额,可能心情好,它就消失了吧,我也不太清楚。”见面就问人家隐私,安娜这个问题问得很不礼貌。饶是李安安很有涵养,还是有些不快,但她还是礼貌地回答了她。
安娜偏着头斜了李安安一眼,蹬蹬地坐回到自己的座位上,若有所思起来。
以前的李安安长相丑陋,又是农村来的土丫头,不争不抢的毫不起眼,只是知道闷头干活。这样的人不会招人注意和嫉妒,也引不起年轻有为沈总的眼球。对安娜没有什么潜在的威胁。
安娜才会放心的让李安安接触沈俊树,让她给沈俊树送车子钥匙和做各种杂活。
可是现在,李安安额头上的胎记一下子就几乎消失不见了。还学会了打扮包装自己。整个人就像是变了一个人似的。是个青春又富有活力气质小美人。
瞧瞧她那纤细的小腰,瞧瞧她那细嫩的皮肤,这么年轻,漂亮。
哎呀,真是嫉妒死她安娜姐姐了!
安娜摸了摸自己渐渐老去的脸庞,想到自己肚子上一圈圈的赘肉,心里酸酸的。
羡慕嫉妒恨,一下子就来了!
再让这样年轻又出色的女孩子天天在沈总面前出现、晃动,无疑会引起沈总的注意,肯定会给她安娜大秘的地位造成一定威胁。
她安娜大秘可是肩负着沈母的重托,不准公司里蜂蜂蝶蝶的女孩子过分接近勾引沈总的。看到一个,她就得清除一个。
在安娜心里,李安安自动从丑丫头的地位上升到狂蜂浪蝶,准备随时轰炸沈俊树的狐狸精了,彻底进入了她的黑名单。
不行,得赶走这个李安安,让她离沈总远点。
想到这里,安娜就很有气势地挽着双臂,站了起来扭着翘挺的臀部朝李安安逼近。
“李安安,公司后勤部门正缺人,你现在就收拾下东西到那里去报到!”安娜大声说道,口吻很冲,一幅命令的口气。
总经理办公室的回音很好,人们都听到了,环境一下子就安静了下来,像是特意给李安安和安娜留下说话空间。
这个李安安一下子变成了个这么出色的美女,被安娜大秘注意到了吧,这下有好戏看了。
这样个大企业公司,工作本来就繁忙劳累,人际关系也复杂,说八卦、听八卦是他们这些人业余排解压力的最好方式。
当下,在场的人无论男女都竖起耳朵来,抱着看热闹的心态偷听着。
“可是我没有接到人事部门的调令啊?”李安安皱起了眉头,有些抗拒又有些疑惑。
她在沈氏集团总经理办公室做实习生已经快三个月了,这里的东西她都学习的差不多了,多数工作都能接手了。要是调动到新的部门,她就得重新开始适应学习,很费劲的。
“叫你去,你就去!我已经跟人事部门打过招呼了。马上就去,不许磨蹭。”安娜脸刷地就拉了下来,明显很不高兴。
一个实习生还敢当着这么多人的面子跟她较劲,质疑她的决定。这是在打她安娜大秘的脸,真是找死的节奏,不识相,早晚找机会把她踢出公司去。
“可是——”
“可是什么!不服从领导安排,再磨蹭你的实习期重新算起!”安娜的脸色更黑了,板着脸教训起李安安。
“??????”
李安安沉默了,今天一直她就早发觉到安娜态度不太友善。现在这是明显的看她不顺眼了,要故意踢走她。
跟安娜争辩对错是没有用的了,谁让安娜是总经理办公室的秘书长,权利巨大。她的决定一般就代表了公司的决定,不管是不是对的。而她李安安只不过是个可有可无的实习生,自然不能跟安娜抗衡。
可是她也没有得罪过安娜啊,她为什么这么对待自己啊,难道只是因为她变得漂亮了些?
这什么跟什么啊,乱糟糟的。这个安娜真是嫉妒心太强了!
好吧,反正是在沈氏集团工作,薪水也没有减少一分钱。到那个部门都一样。只要她肯努力,是金子总有发光的机会,早晚还是有出头的一天。
想到这里,李安安郁闷的心情一下子好转很多了。不吭不卑地点了下头,表示她知道了。就坐回座位,很坦然地收拾起自己的物品来。
安娜睁着的大眼睛闪烁了几下,有些失望了。
她还指望这个涉世不深,血气方刚的小丫头能跟她争吵几句呢,这样她就有理由一下子开除她了。可是没想到这个李安安还挺能忍耐的,居然就同意去后勤那个鸟不拉屎的地方去了。
行啊,只要现在李安安离开沈总的视线,以后她安娜姐姐再找机会修理她好了。还怕她能跑了?
“李安安,李安安来了没,来了让她到我办公室来一下!”就在李安安整理好自己的杂物,拎着纸壳箱子,要到楼下后勤部门报道的时候,就见到沈俊树兴匆匆的从门外走进来,一进屋子就大声喊着。
“沈总找我什么事情?”李安安听到沈俊树的喊声,抬头柔声问道。
“嗯?你抱着纸壳箱子干什么,要到哪里去?”正说着,沈俊树已经几步跨到了她面前,一眼就看到了她怀里的东西。
“我被调到后勤处了,我去报道。”李安安解释着,语气平淡,用手滤了下自己的头发。
“你在这里的实习期马上就满了,现在倒后勤处不是白实习了吗。这是谁做的决定?”沈俊树皱起了眉头,对这个做决定的人显然有些不满。
公司培养一个人才不容易,怎么能这么浪费呢!
更何况,这个人还是为公司做出突出贡献的李安安!(未完待续)