陆沉扶额，默默地在心里叹了口气，他是洪水猛兽吗？他就是再不是人车里还有别人他能干什么？躲得那么远……

“走吧。”陆沉声音十分的无力。

陆沉翻了几页手里的资料，眉心紧蹙起，冷起一张俊脸看向前面的刘副总，“刘总，这一批抽检的样品全部不合格，问题出在哪里？”

刘副总连忙拿起面前放着的一摞资料，翻看几页，扭头回陆沉的话，“这全是代工厂的产品，这些年公司的规模越来越大，咱们自己的工厂产能无法跟上，就找了几个代工厂生产。”

“为什么不扩大工厂规模？”陆沉眉心蹙得更紧，一副不能理解刘副总在说什么的样子。

刘副总擦擦脑门上的汗，心想他也不能理解原来老板的脑回路，赚到了钱不想着扩大工厂反而是去搞别的产业，结果赔的血本无归只能卖了公司……

“这……原来老板的想法总是与众不同，要不然也不会……哈哈……”刘副总尬笑两声，一切尽在不言中。

陆沉摇摇头，似乎在感叹公司上一个老板一手好牌打的稀烂。

国内在医疗器械方面的需求十分大，但是国内生产的医疗器械核心技术和生产质量等等都达不到许多医院的要求，因此绝大多数医院的绝大多数医疗器械都选择进口产品，即使国内产品造价便宜很多也无法占到优势，如果把这个问题解决掉，这个产业的前景绝对一等一。

陆沉将手里的文件夹放到一边，按亮手机屏幕看了眼，又按灭手机，想了两秒问刘副总：“公司研发团队30人，全部毕业于本地高校？”

刘副总点点头，“为了给本市贡献就业率，和几所学校签了协议，每年向我们输送优秀人才。”

作为M市的本土企业，他们公司每年招聘的几乎都是M市本地高校的应届毕业生，其实他这些年和原来的总经理为了公司的发展跟董事会提过很多次引进人才的问题，但谁让他们人微言轻，提的建议根本不被重视呢。

其实刘副总也知道，公司发展不起来就是缺乏创新，没有新活力注入。

这不，换了一个老板啥啥都不一样了，年轻人脑子活，就是好。

撇开感情上的看法，在事业上，刘副总对陆沉是一等一的佩服。

陆沉几乎想都没有想，就在脑海里形成了一个方案，“来年春招，可以继续贡献就业率，但要减少一半，面向社会招聘。另外，研发部不要招人，由陆式集团负责。”

本来他没有想扩展这家公司的规模，只打算做一家小小的子公司，但程似锦在这里，他不由自主地就想多待在这里，把公司规模扩大了，才有更多的理由待在这里。

“还有，代工厂在年前陆续停工，既然生产的东西质量不达标，那就解约。”

“好。”刘副总点头，继续说自己的顾虑，想要一次全都解决：“我们的工厂员工很多是领导的各种亲戚，都很……一言难尽……”

刘副总脸上的表情也很一言难尽。