第347章:风云暗涌
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近期,自从叶氏集团的董事长——叶明飞的父亲在展开高层领导会议时明确表态称,当下的总裁叶明飞今后将不会成为叶氏集团的后任董事长时,就已经变得风云暗涌了。

这个消息当天传开来后,有人猜测叶明飞犯了什么错,也有人猜测叶明飞这种足够优秀的人才,不苟于将自己约束在这个小天地。

以上都是集团里各部门小员工的八怪话题内容,而集团里的其他高层,他们的关注点当然不在这个八八卦上。

他们看似为叶明飞不接任董事长一职而感到遗憾和可惜,可背地里,早已经纷纷打下了各种小算盘。

那些已经在集团带了许多年,陪着集团一起长大繁荣昌盛的长老们,便开始蠢蠢欲动,想要趁着自己被赶着退休前抓住机会,来一个咸鱼翻身。

地位没那么高的、不那么好高骛远的高层们也很懂得阿谀奉承。

他们看好的领导高层,就会有意无意地去接近、也巴结,他们也不求未来的董事长位置落到他们手中,而是希望他们看好的那几位高层顺利上位后,能够铭记自己的“情义”。

这些林林总总的小心思,上升到领导干部的员工心里都清楚,只是没有人会胆敢去破坏这种潜在的所谓的生存规则。

而更为明显的,则是陈利这个家伙。

也许是因为自己在集团的时间待得足够长,不知道为什么,他在集团里的大大小小各种会议活动上都有一种莫名的优越感,让人家误以为他就是以后的大哥大。

尤其在叶明飞的父亲宣布了这项通告后,他就变得更加殷勤了。

每天上班期间,他都时不时地在各个楼层之间走动着,和每一个部门的分区部长都可以侃侃而谈。

有些部门的运气好一些,就会碰上陈利手里提着的各种下午茶甜点,去进行慰问,塞住员工们的胃,也塞住他们的心。

而林凡作为叶明飞的助理,自然避免不了经常要游走在各个部门之间去协调相关的跟进工作,明眼的他一下就发现了陈利的不简单。

但是作为一个合格的总裁助理、一个合格的集团员工,是不允许与自己的员工针锋相对的,除非拿出证据进行控告检举。

而林凡也不是多管闲事的人,面对陈利这种恶心,程度也不够恶劣,追踪过来,陈利也可以用体恤员工为由去给自己增加一番热爱集团的说辞。

可偏不巧,就在林凡对陈利这个人产生了极度的反感时,他这种恶习竟和林凡本人产生了联系。

因为林凡是叶明飞的助理,和叶明飞平日里的默契程度和友好关系,集团里上上下下的员工都有目共睹。

陈利,正是看上了这一点。

他试图要用各种正当或不正当的手法,主动和林凡这个颇有分量的小助理产生一些接触,让他们两个人能够更加亲近些,最终的目的,便是可以在叶明飞这个主动放弃了董事长位置的总裁面前尽可能地美言自己两句,使得自己有更多的可能去取得自己的理想胜利。

为了能够悄无声息地把林凡约出来,陈利还特意弄来两张时装会场的入场券,以开阔外界视野、提升工作品质为由,特地到林凡的办公室邀请他和他一起参加。

这是一件显而易见有目的有动机的事情。

毕竟陈利和林凡向来都没有多少的接触机会,现在突然邀请一个几乎没有工作联系的小助理陪着自己独自去参加活动,林凡当然看出了其中的蹊跷。

充满正义的林凡,当下立刻大声反问着陈利,彷佛刻意要说给第三方听:

“陈总,为什么只有我们两个人?一定要去吗?我最近挺忙的啊......”

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